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4种底层特质让你在职场走得更稳

不管是好员工,还是好老板,底层的特质往往是相同的,不浮躁,是他们的共同点。

不管是好员工,还是好老板,底层的特质往往是相同的,不浮躁,是他们的共同点。

世界经理人曾就此撰文总结职场稳步成长的4 种底层特质

1、肯花时间积累的人;选择做好眼前的事,用时间换取沉淀,再去尝试“腾飞”。

2、坚持和重复的力量;没有时间沉淀难?#22797;?#22120;已成,没有重复练习, 更别谈精益求精。

3、为一个“如果”认真准备; 所有成功都离不开积累,但肯对自己持续成长抱有真诚自信的人,他们不浮躁,他们?#31995;?#19979;头认真准备,为每一个可能性下功夫。

4、情绪稳定,行动积极;人情绪差的时候,工作表现一定差,情绪饱满则能全面激发人的创造力

世界经理人微博近?#31449;?#35813;话题发起讨论,激发广大读者的热议:

走马去观花: 积累沉淀、长途跋涉、默默准?#28014;?#24773;绪积极,这样的人不浮躁。

Nioko_Yu :有些公司还认为没有大情绪,就没有大热情,就没有创造力。

广中灯饰 :“ 千里之行,?#21152;?#36275; 下”。没有时间沉淀,难?#22797;?#22120;已成; 没有重复练习,更别谈精益求精。

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